Promoción para la Igualdad de género
Bienvenido/a al Curso Promoción para la Igualdad de género. Este curso consta de tres módulos, en los que exploraremos cómo las diferencias de género influyen en la educación y los roles sociales. Analizaremos la construcción de la identidad de género y el impacto del lenguaje sexista. Revisaremos la normativa clave sobre igualdad, profundizando en la Ley Orgánica 3/2007 para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
Duración estimada: 30 horas
Objetivos del curso
- Analizar las diferencias históricas y culturales en la educación y roles asignados a cada género.
- Entender el proceso de socialización diferencial y cómo contribuye a la construcción del sistema sexo/género en la sociedad.
- Reflexionar sobre la formación de la identidad masculina y femenina en el contexto social actual.
- Identificar y cuestionar el uso del lenguaje sexista y su impacto en la percepción de género. Examinar las disparidades de género en el ámbito laboral y de la salud.
- Familiarizarse con la normativa reguladora vigente en materia de igualdad de género, incluyendo la Ley Orgánica 3/2007.
- Desarrollar habilidades para implementar y valorar planes de igualdad en diferentes entornos, especialmente en el lugar de trabajo.
- Motivar a los participantes a ser agentes de cambio en sus comunidades, promoviendo prácticas y discursos que favorezcan la igualdad de género.
Metodología
La metodología de este curso es eminentemente práctica puesto que considera al alumno como elemento clave del sistema de formación on-line, lo que le permite aprender a su propio ritmo. Las diferentes herramientas de trabajo le van a posibilitar aprender de forma amena y eficaz al interactuar de forma activa.Índice de contenidos
- Módulo 01. Desarrollo del Concepto de Género
- Tema 01. Diferencias en educación y roles de género
- Tema 02. Socialización diferencial
- Tema 03. Sistema sexo/ género
- Módulo 02. Identidad Masculina y Femenina
- Tema 04. Lenguaje sexista y estereotipos machistas
- Módulo 03. Ámbitos de Actuación
- Tema 05. Mujer, trabajo y salud. Conciliar la vida laboral con la vida privada y familiar
- Tema 06. Normativa reguladora
- Tema 07. Ley Orgánica 3/2007 de 22 de marzo, para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres
- Tema 08. Promover la igualdad de género. Planes de igualdad